Espírito de Equipe

Cerca de 65 frases e pensamentos: Espírito de Equipe

Quem não sabe o que é espírito de time, como poderá saber oque é liderança?

Fagner Gouveia

Trabalhar em equipe reflete o propósito e a natureza de Deus para nós.

Antonio Francisco

A competência é uma maneira de demonstrar confiança
e responsabilidade a uma equipe de trabalho.

Helgir Girodo

"Trabalhar em equipe, nem sempre é acertar o alvo, mas sim se dispor a qualquer momento, ir além de suas expectativas, é ajudar o próximo"

Gilberto Blayt

Trabalhamos em equipe pra sermos fortes e coesos !

Edelzia Oliveira

Quer ganhar a confiança de sua equipe de trabalho?
Passe informações precisas.

Helgir Girodo

Tenta se apegar na arte do trabalho de equipe,com isso você e seu time ganhará muito mais do que um jogo.

GaaCaiires

"Quem faz a opção por, somente mandar, não sabe trabalhar em equipe, não sabe obedecer."

Rosana Andrade

Para que o trabalho em equipe funcione, cada membro precisa usar a seguinte fórmula: um punhado de bom senso, duas chícaras de coleguismo, uma jarra cheia dos objetivos do grupo, e uma pitada de sincronismo

Josianne Corrêa Cardoso

Trabalho em equipe permite que você coloque a culpa em outro.

VitorCurioso

Parabéns xcidadex com compromisso, trabalho em equipe e melhoria contínua, são chaves para conquistar excelência em qualidade e satisfação da população.!

Otávio Conti

TRABALHAR EM EQUIPE

“NENHUM DE NÓS É TÃO BOM QUANTO TODOS NÓS JUNTOS!”


É chegada NOVA ERA, tempo de recomeçar a rever conceitos e valores.
O ser humano é extremamente dependente dos seus semelhantes, pois nenhuma pessoa consegue viver sem depender de ninguém, o calçado, a camisa, o alimento, tudo que necessitamos teve o trabalho e a mão de obra de uma outra pessoa que muitas vezes nem conhecemos, mas de certa forma essa pessoa nos favoreceu...

O único lugar que o sucesso vem antes do trabalho é no dicionário.
Disse então um filósofo... “O sucesso é 90% de transpiração e 10% de inspiração”

Resumindo, é preciso correr riscos, pois somente aquele que nunca se arriscou não perdeu nada, mas também nunca ganhou e nunca ganhará, assuma suas atitudes, abrace uma causa, ajude uma pessoa, seja mais honesto, seja mais persistente, porque talvez isso faça toda a diferença. Pode ser que a diferença seja sentida na vida de alguém que você ajudou, pode ser que você mesmo sinta, ou não, o importante é fazer as coisas corretas, porque o tempo que se GANHA para fazer o certo é o mesmo tempo que se PERDE para fazer errado!
Não procure o culpado, procure a solução...não aponte nem critique... se não puder ajudar não seja duro com os erros dos outros...não julgue para não ser julgado!

A grande semelhança que existe entre pessoas de grande sucesso e as que estão iniciando, é que as grandes pessoas um dia foram pequenas e as pequenas vivem sonhando em ser grande...porém, as que estão acima certamente fizeram por merecer...entre a teoria e a prática existe um abismo, precisamos dar o primeiro passo, pensar que todos somos da mesma EQUIPE, o individualismo não faz mais parte da atualidade, empresas que têm funcionários individualistas se perdem no caminho e todos perdem com isso, inclusive VOCÊ.

Venda serviços/produtos, isso é uma arte, mas não venda ilusões e mentiras porque isso é sinônimo de problemas e possíveis devoluções, passe a ser especialista em vendas, leia mais livros, atente-se a concorrência, seja distinto, o empreendedor americano Tom Piters disse: “Na área de vendas, quem não for distinto, será extinto!”

Nilson Dias Junior

O porquê de eu não acreditar (tanto) no trabalho em equipe:

- Sempre tem alguém que quer se sobressair (principalmente quando tem alguém que se destaca naturalmente, sem ter tido a intenção).
- Nem todos almejam o mesmo resultado, ou acreditam no mesmo caminho para tal.
- A maioria só se mostra pró-ativa quando o resultado esperado está próximo, já que alguém percorreu sozinho grande parte do trajeto.
- Os créditos são quase sempre igualados, independente se alguém fez mais.
- Grande parte das pessoas escolhem o caminho mais curto, mais fácil, mesmo não sendo honesto.
- Algumas pessoas têm mais predisposição do que outras, umas pensam de forma mais lógica do que outras, umas têm mais sensibilidade do que outras, umas têm mais força (física, moral, social, econômica, cultural) do que outras; mas, frente a um problema, a grande maioria se deixa levar pelo orgulho, vaidade, inveja e egoísmo.
- Se deu certo, o crédito é igual para todos. Se deu errado, alguém tem que levar a culpa (e quase sempre a culpa vai para quem se esforçou mais).

A justiça no trabalho em equipe é a última condicional a ser levada em conta (quando o é), principalmente em equipes de trabalhos com base no lucro.

E na verdade, a realidade é uma só: as pessoas só te procuram quando precisam, e mantêm proximidade enquanto for conveniente. Pessoas predispostas a ajudar estão fadadas a solidão em seus momentos difíceis. Nessas horas, todo mundo simplesmente desaparece. E você não vê a quem recorrer... "Não posso, não dá, não sei"... Depois de tantos 'nãos', automaticamente você vai diminuindo a distribuição de 'sins'...

E aí???

Fim do trabalho em equipe!

Ket Antonio

Uma equipe de trabalho sem harmonia,é igual uma orquestra desafinada.

Salvador Costa

Por quê me maltratas tanto assim? Devíamos trabalhar em equipe! Você é injusto comigo, me deixou sem amigos, me privou em religiões e crenças, me tornou agressivo, fez-me escutar coisas absurdas da minha própria família, quem você pensa que é? Pareces longe e não dentro de mim, Você faz de mim o que bem entende, me deixa confuso depois objetivo, me torna inteligente e também leigo, hey qual é a sua?
Cansei de guerra, peço-lhe que me ame da mesma forma que amo-te, sou desejoso de fazer-te conhecido, brilhante e admirado por todos. Não quero acabar com nós dois pois acredito em nosso grande potencial, sou credor de possivelmente estar errado por não dar-lhe os cuidados necessários, por este motivo venho pedir-te perdão. Querido cérebro vamos ser amigos e mostrar para o mundo uma dupla quase perfeita ?

Com amor, seu maior admirador.

Lucas Ben David

Alguns gerentes, para evitar o trabalho e o conflito com a equipe, criam aberrações funcionais similares a senhores feudais que nada agregam nem nada produzem. São, na verdade, profissionais incompetentes, que através de seu comportamento de capataz envenenam e destroem a moral de qualquer equipe.

Eric Loque Magalhães Xavier

''Temos que aprender muito com as abelhas poies elas trabalham em equipe visando o beneficio de todos, não sendo egoístas , e como as formigas que são audaciosas e se preparam com antecedência com bom estoque de alimentos para enfrentar o frio.''

Lucas xavier

Cada um é responsável por uma tarefa, mas a equipe trabalhando em sinergia fica completa.

Jose Lourenço Claudio Junior

“Magia se constrói com muito trabalho, planejamento, criatividade e comprometimento da equipe.”

Surama Jurdi